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試題詳解

試卷：105年 - 中華郵政/專業職(二)內勤/企業管理大意#56304 | 科目：郵局◆企業管理大意(內勤)

試卷資訊

試卷名稱：105年 - 中華郵政/專業職(二)內勤/企業管理大意#56304

年份：105年

科目：郵局◆企業管理大意(內勤)

19.領導者將成員歸為「圈內人」(in-group)與「圈外人」(out-group)，這是下列哪一種領導理論的觀點 ？
(A)路徑–目標理論(path-goal theory)
(B)情境領導理論(situational leadership theory)
(C)領導者與成員的交換理論(leader-member exchange theory)
(D)領導者特質論(trait theory)
正確答案：登入後查看

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