22 公務人員之升遷甄補有內補制和外補制兩種不同的模式,相對於內補制,外補制有何優勢?
(A)蒐尋、瞭解候選人的時間成本較低
(B)受雇者的組織調適成本較低
(C)對於組織原有員工的激勵誘因較大
(D)較易引進變革創新的活力
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