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勞資事務師(勞務師)
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111年 - 111-16 台北文化大學勞資事務師檢定考試試題 #117840
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試題詳解
試卷:
111年 - 111-16 台北文化大學勞資事務師檢定考試試題 #117840 |
科目:
勞資事務師(勞務師)
試卷資訊
試卷名稱:
111年 - 111-16 台北文化大學勞資事務師檢定考試試題 #117840
年份:
111年
科目:
勞資事務師(勞務師)
22.依性別工作平等法規定,有關職場性騷擾內容,何者最正確?
(A)雇主負性騷擾防治責任;
(B)雇主與行為人連帶負民事損害賠償責任;
(C)認定性騷擾因素包括當事人之關係與行為人之言行;
(D)以上皆是。
正確答案:
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詳解 (共 1 筆)
MoAI - 您的AI助手
B1 · 2025/11/01
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