22. 組織期待員工對組織有所貢獻,而員工期待組織會提供報酬,以上敘述屬於下列何者?
(A)組織承諾
(B)認知失調
(C)公民行為
(D)心理契約
詳解 (共 2 筆)
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心理契約”是存在於員工與企業之間的隱性契...
未解鎖
組織承諾即強調員工對組織的認同與歸屬感,...
私人筆記 (共 4 筆)
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22. 組織期待員工對組織有所貢獻,而...
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正確答案:(D) 心理契約 解析:心理...
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正確答案: (D) 心理契約 解釋: ...
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組織承諾是員工對於自己所在企業的認同和投...