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試題詳解

試卷：無年度 - 105‐2‐管理學精簡版題-第十章 (激勵)/ 目標設定 #61996 | 科目：企業管理,大意,企業概論,管理學

試卷資訊

試卷名稱：無年度 - 105‐2‐管理學精簡版題-第十章 (激勵)/ 目標設定 #61996

科目：企業管理,大意,企業概論,管理學

25. 根據目標設定理論，具備何種特性的目標是激勵效果較佳的目標：
(A)勿設定量化標準，要求員工盡力去做
(B) 員工對目標的接受度低
(C) 設定困難度較高的目標
(D) 設定目標達成時限 .
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詳解 (共 6 筆)

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