29 食品加工廠未依消防法裝設煙霧警報器,造成火災,受僱員工受困火場,發生嚴重勞災事件,該加工廠後 遭主管機關停業 30 日之處置,該處置屬於下列何種行政處分?
(A)警告性處分
(B)紀律懲戒性處分
(C)裁罰性不利處分
(D)管制性行政處分
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統計: A(13), B(25), C(979), D(261), E(0) #3524889
統計: A(13), B(25), C(979), D(261), E(0) #3524889
詳解 (共 4 筆)
#7207884
(B) 紀律懲戒性處分
紀律懲戒性處分是針對公務員或特定職業人員(如教師、司法官等)違法、失職或違反職業倫理等行為所施加的制裁措施,目的是維持公務紀律與專業信譽,其種類包括免職、撤職、休職、降級、減俸、記過、申誡等,與一般行政處罰不同,具有司法懲戒與行政懲處兩種體系,後者(如考績免職)實質上亦具懲戒效果,且司法懲戒效力優於行政懲處。
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(C) 裁罰性不利處分
行為人有違反行政法上義務
不利處分
處分具裁罰性
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其他裁罰性不利處分
依行政罰法第2條,所謂其他種類行政罰之類型有以下四種:
依行政罰法第2條,所謂其他種類行政罰之類型有以下四種:
1.限制或禁止行為之處分:
(1)限制或停止營業。
(2)吊扣證照。
(3)命令停工或停止使用。
(4)禁止行駛。
(5)禁止出入港口、機場或特定場所。
(6)禁止製造、販賣、輸出入。
(7)禁止申請。
(8)其他限制或禁止為一定行為之處分。
2.剝奪或消滅資格、權利之處分:
(1)命令歇業。
(2)命令解散。
(3)撤銷或廢止許可或登記。
(4)吊銷證照。
(5)強制拆除。
(6)其他剝奪或消滅一定資格或權利之處分。
3.影響名譽之處分:
(1)公布姓名或名稱。
(2)公布照片。
(3)其他相類似之處分。
4.警告性處分(A):
(1)警告。
(2)告誡。
(3)記點。
(4)記次。
(5)講習。
(6)輔導教育。
(7)其他相類似之處分。
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(D) 管制(秩序)性行政處分
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