50. 下列關於管理學中人性假定的敘述，何者正確?
(A) X 理論假設一般人多願意主動而負責地工作
(B) Y 理論認為只有少數人具有發揮高度想像力、創造力來解決組織問題的能力
(C) Z 理論認為X 理論與Y 理論的假設都存在，並存不悖
(D) X 理論重視人性:Y 理論重視制度

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統計： A(75), B(593), C(6933), D(174), E(0) #561858

詳解 (共 7 筆)

#1308952
並存不悖：同時存在而不衝突
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#1269441
1.X理論主張人性偏向不好的那一面，所以要訂定一大堆的制度去規範員工。
2.Y理論主張人性偏向好的那一面，所以不會設立太多的制度在

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#2900361

(A) Y 理論假設一般人多願意主動而負責地工作n
(B) X理論認為只有少數人具有發揮高度想像力、創造力來解決組織問題的能力n
(C) Z 理論認為X 理論與Y 理論的假設都存在，並存不悖n
(D)Y理論重視人性 : X 理論重視制度n


 
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#1095813
B的keyword「少數人」。應該是大部份的人均具有豐富的想像力、創造力但一般人都只揮部份潛能，而無有效利用
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#1126157
D剛好相反
7
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#5942284
Z理論:人存有極大個別差異性，承認人之間具有優劣性。
3
0
#1123440
請問D要怎麼改
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私人筆記 (共 1 筆)

私人筆記#5620903
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