試題詳解

試卷：110年 - 110 臺中市挑戰勞動知識王_大專校院暨工(公)會團體及公務機關組題庫：六、維護勞工權益(勞動基準科)#101245 | 科目：勞動知識王◆大專院校

試卷名稱：110年 - 110 臺中市挑戰勞動知識王_大專校院暨工(公)會團體及公務機關組題庫：六、維護勞工權益(勞動基準科)#101245

年份：110年

科目：勞動知識王◆大專院校

63 雇主與勞工為最低服務年限之約定，應進行綜合考量並不得逾合理範圍，下列那一項非屬應考量的事項？ 
(A)雇主為勞工進行專業技術培訓之成本。
(B)從事相同或類似職務之勞工，其人力替補可能性。
(C)雇主提供勞工補償之額度及範圍。
(D)勞工自行進修所負擔之學習成本。

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