伍、請依據《性別平等教育法》（2013)說明學校教職員工知悉服務學校發生疑似校園性侵 害、性骚擾或性霸凌事件者的通報程序與原則。（8%)

詳解 (共 7 筆)

林怡芬
林怡芬
詳解 #2276608
2017/06/18
《性別平等教育法》 第21條 學校校...
(共 254 字，隱藏中）
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R.t. Huang
R.t. Huang
詳解 #3878312
2020/04/12
依法規整理原則如下：（一）通報：立即依學...
(共 315 字，隱藏中）
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Aviva Huang
Aviva Huang
詳解 #1705131
2015/06/01

21條 學校校長、教師、職員或工友知悉服務學校發生疑似校園性侵害、性騷擾 或性霸凌事件者，除應立即依學校防治規定所定權責，依性侵害犯罪防治 法、兒童及少年福利法、身心障礙者權益保障法及其他相關法律規定通報 外，並應向學校及當地直轄市、縣（市）主管機關通報，至遲不得超過二 十四小時。 學校校長、教師、職員或工友不得偽造、變造、湮滅或隱匿他人所犯校園 性侵害、性騷擾或性霸凌事件之證據。 學校或主管機關處理校園性侵害、性騷擾或性霸凌事件，應將該事件交由 所設之性別平等教育委員會調查處理。

Tai-ting Wu
Tai-ting Wu
詳解 #3876606
2020/04/11
中華民國一百零七年修正公布第 21、24...
(共 503 字，隱藏中）
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yichun
yichun
詳解 #4903804
2021/07/14
一、知悉後應立即通報學校權責單位(通常是...
(共 136 字，隱藏中）
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至尊小短褲
至尊小短褲
詳解 #1750411
2016/04/18
知悉服務學校發生疑似校園性侵害、性騷擾 或性霸凌事件者，除應立即依學校防治規定所定權責，依性侵害犯罪防治 法、兒童及少年福利法、身心障礙者權益保障法及其他相關法律規定通報 外，並應向學校及當地直轄市、縣（市）主管機關通報，至遲不得超過二 十四小時。 學校校長、教師、職員或工友不得偽造、變造、湮滅或隱匿他人所犯校園 性侵害、性騷擾或性霸凌事件之證據。 學校或主管機關處理校園性侵害、性騷擾或性霸凌事件，應將該事件交由 所設之性別平等教育委員會調查處理。 學校或主管機關調查處理校園性侵害、性騷擾或性霸凌事件時，應秉持客 觀、公正、專業之原則，給予雙方當事人充分陳述意見及答辯之機會。
力口水由
力口水由
詳解 #4887234
2021/07/10