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職業安全衛生法規(概要)
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109年 - 109 臺灣菸酒股份有限公司_從業職員及從業評價職位人員甄試_從業職員-職業安全衛生管理:職業安全衛生相關法規#89161
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申論題
試卷:109年 - 109 臺灣菸酒股份有限公司_從業職員及從業評價職位人員甄試_從業職員-職業安全衛生管理:職業安全衛生相關法規#89161
科目:職業安全衛生法規(概要)
年份:109年
排序:0
申論題資訊
試卷:
109年 - 109 臺灣菸酒股份有限公司_從業職員及從業評價職位人員甄試_從業職員-職業安全衛生管理:職業安全衛生相關法規#89161
科目:
職業安全衛生法規(概要)
年份:
109年
排序:
0
申論題內容
第二題: 請回答下列問題:
⑴依「職業安全衛生法」規定,事業單位工作場所發生職業災害,雇主除應即採取 必要之急救、搶救等措施及事後補償外,其他應有之執行措施為何?【15 分】
詳解 (共 1 筆)
詳解
提供者:Jackson Lin
事業單位工作場所發生職業災害,雇主應即採取必要之急救、搶救等措施,並會同勞工代表實施調查、分析及作成紀錄。