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申論題資訊

試卷:110年 - 110-1 22200 職業安全衛生管理術科_乙級:職安訓練規勞基勞檢法#99167
科目:技檢◆職業安全衛生管理-乙級
年份:110年
排序:0

申論題內容

12.勞動檢查必須事先通知事業單位 (選4項)? A專案檢查、B勞動條件檢查、C職災事故調查、D職業安全衛生檢查、E固定式起重機使用檢查、F丙類工作場所審查檢察、G鍋爐竣工檢查時?

詳解 (共 1 筆)

詳解 提供者:恐虐狂戰士

ANS: C職災事故調查, E固定式起重機使用檢, F丙類工作場所, G鍋爐竣工
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勞動檢查法 第 13 條 (勞檢通知)

 

勞動檢查員執行職務,除左列事項外,不得事先通知事業單位:

 

一、第二十六條規定之審查或檢查(危險工作場所甲乙丙丁)。

 

二、危險性機械或設備檢

 

三、職業災害檢

 

四、其他經勞動檢查機構或主管機關核准者。
.

 

勞動檢查法 第 26 條 (危險性工作場所)

 

左列危險性工作場所,非經勞動檢查機構審查或檢查合格,事業單位不得使勞工在該場所作業:

 

一、從事石油裂解之石化工業之工作場所。(甲類)

 

二、農藥製造工作場所。 (乙類)

 

三、爆竹煙火工廠及火藥類製造工作場所。(乙類)

 

四、設置高壓氣體類壓力容器或蒸汽鍋爐,其壓力或容量達中央主管機關規定者之工作

 

場所。 (丙類)

 

五、製造、處置、使用危險物、有害物之數量達中央主管機關規定數量之工作場所。 (甲類)

 

六、中央主管機關會商目的事業主管機關指定之營造工程之工作場所。(丁類)

 

七、其他中央主管機關指定之工作場所。

 

 

前項工作場所應審查或檢查之事項,由中央主管機關定之。