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一般警察三等◆法學知識
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115年 - 90001 機工類共同科目 丙級 工作項目 05:機械工作法 1-62(2026/01/14 更新)#136833(62題)
115年 - 90001 機工類共同科目 丙級 工作項目 04:金屬材料 1-45(2026/01/14 更新)#136832(45題)
115年 - 90001 機工類共同科目 丙級 工作項目 03:精密量測 1-60(2026/01/14 更新)#136831(60題)
115年 - 90001 機工類共同科目 丙級 工作項目 02:行業數學 1-22(2026/01/14 更新)#136830(22題)
115年 - 90001 機工類共同科目 丙級 工作項目 01:識圖與製圖 1-47(2026/01/14 更新)#136829(47題)
115年 - 21800 食物製備 單一 工作項目 06:認識器具設備 1-49(2026/01/13 更新)#136823(49題)
115年 - 21800 食物製備 單一 工作項目 05:製備(刀工、烹調)及成本控制 51-104(2026/01/13 更新)#136822(54題)
115年 - 21800 食物製備 單一 工作項目 05:製備(刀工、烹調)及成本控制 1-50(2026/01/13 更新)#136821(50題)
115年 - 21800 食物製備 單一 工作項目 04:貯存 51-83(2026/01/13 更新)#136820(33題)
115年 - 21800 食物製備 單一 工作項目 04:貯存 1-50(2026/01/13 更新)#136819(50題)
最新試題
複選題40.下列有關『預防感電事故發生的作法』之敘述,請問何者是正確的?(A)預防跨步電壓觸電應遠離電線掉落之落電處或導線接地點(B)電線走火時通常使用泡沫滅火器滅火(C)用電設備非帶電體之金屬外殼不需接地(D)在分路裝設漏電斷路器
複選題39.下列各種試驗,請問何種無法測量出三相感應電動機之全部銅損?(A)無載試驗 (B)堵住試驗 (C)滿載試驗 (D)溫度試驗
複選題38.下列有關『直流無刷電動機』之敘述,請問何者是正確的?(A)直流無刷電動機無法避免發生換向火花的問題(B)直流無刷電動機是用電阻元件感測磁場位置(C)直流無刷電動機是利用電晶體作繞組電流的換向(D)直流無刷電動機的轉子是以永久磁鐵構成
最新申論題
(4)負載試驗的目的是測量滿載的_______及電壓的_______ 。
(3)溫升試驗的目的是測量_______的耐溫。
(2)開路試驗的目的是測量激磁導納與 _______。
最新課程
醫用微生物免疫學
講師:
Feng Ling Yu
簡介:
各級公職醫用微生物免疫學常考題型解析(非選擇題)
工程力學
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林佳瑩
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●考前補帖《針對國考精選本科目重點筆記》 有別於傳統教科書的編排,將相關聯內容排列在一起,更方便理解...
教育
講師:
台中大雅家教-睿智數學及英文家教,王瑞志老師
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碳元素
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炭是組成生物體主要的元素
經濟學第一章
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個體經濟學 需求、供給與價格
國二下第三次筆記
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Yolanda筆記
最新討論
34. 某舯剖面為倒三角形船的船長 100 公尺,船寬 12 公尺,船深 7 公尺,今船 裝載至吃水 5 公尺,試求其橫向 BM 值? (A) 2.4 m (B) 3.6 m (C) 4.8 m (D) 7.2 m
25.依郵件處理規則規定,下列敘述何者錯誤? (A)郵局認為郵件內裝有禁寄之文件或物品,或夾寄他人郵件者,得請寄件人或收件人當面拆驗,拒絕拆驗 者,不予遞送。拆驗時,其查閱不得逾越必要範圍 (B)收件人應承擔郵件因內裝有禁寄之文件、物品或不依規定交寄之責任 (C)郵寄法定紙幣、硬幣、金銀條塊、金銀器具、寶石珍飾等貴重物品,以法令許可者為限 (D)航空郵件收寄後,因不可歸責於中華郵政公司之事由,致郵件未能交由航空郵路運送時,得改由其他較 為迅速之郵路運送,所付航空資費不予退還
15 依憲法訴訟法規定,下列何者僅得針對法律位階之法規範向憲法法庭聲請判決? (A)中央選舉委員會 (B)臺灣高雄地方法院 (C)監察院 (D)屏東縣
17 下列關於聯合國消除對婦女一切形式歧視公約效力之敘述,何者正確? (A)為國際人權公約,僅具有事實上的拘束力 (B)為立法院批准之國際人權公約,後完成加入書之存放,有內國法效力 (C)為立法院批准之國際人權公約,與憲法基本人權章等同效力 (D)為國際人權公約,立法院制定該公約之施行法,明定該公約有內國法效力
19. 下列前後「」中的數字,皆為實數的選項是:(A) 「九」死一生/「二八」佳人 (B) 「五」體投地/家徒「四」壁(C) 「千」言萬語/「三」姑六婆 (D) 「百」發百中/人「十」己千
17 為打造友善育兒之職場環境,提高生育率並促進性別工作平等,懷孕婦女依性別平等工作法之規定可享有 之權利,下列敘述何者正確? (A)雇主於女性受僱者分娩前後,應給予產假4星期 (B)受僱者於陪伴其配偶產檢或分娩時,雇主應給予陪產檢及陪產假7日 (C)受僱者懷孕期間,雇主應給予產檢假5日 (D)產檢假及陪產假期間,不得請求報酬