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身心障礙◆行政學
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無年度 - 106行政學身心障礙特考考前模擬試題第八回#60339
科目:
身心障礙◆行政學 |
選擇題數:
50 |
申論題數:
0
試卷資訊
所屬科目:
身心障礙◆行政學
選擇題 (50)
1. 利用線性規劃、作業研究等方法,來取得最正確的答案,係屬計畫的何種本質? (A)領先性(B)抉擇性(C)邏輯性(D)整體性
2. 1970年代前,公共行政尋求獨立始終受到一些爭議,下列何者不屬於這些爭議的範疇? (A)始終擺脫不了與政治學的關係(B)從企管領域吸取不少行政專業(C)公共行政是一種科學研究(D)相關課程被其他科系重疊瓜分
3. 依據開放系統理論的觀點,下列何者為組織的任務環境因素? (A)法律體制因素(B)文化環境因素(C)人口特質因素(D)競爭者因素
4. 在霍桑實驗(Hawthorne Experiments)中關於「接線板工作實驗」(bank wiring observing)的最主要發現為何? (A)人格尊重的重要(B)休息時間增加的重要(C)非正式組織及其約束力(D)參與及情緒發洩的重要
5. 下列何者是組織按程序或設備分部化的缺點? (A)權責過分集中,無法適應變遷需要 (B)本位主義濃厚,常忽略組織的總體目標(C)易造成職業之衝突和重複,各自為政,協調困難(D)大多重視技術而輕視政策,崇尚手段而忽略目的
6. 組織賴以整合的途徑有四,下列有關此四途徑的敘述何者正確? (A)領導可說是獲致組織結構整合的一個最直接、有效的途徑 (B)協調之於組織結構,即如同血液循環之於人體生理組織結構般 (C)監督是使各關係人對於共同的問題產生彼此心心相印的了解 (D)溝通的目的是在講求行動的一致
7. 下列何者誤解了艾爾莫(R. Elmore)有關「向前推進的策略」(forward mapping)以及「由後推進的策略」(backward mapping)的意涵? (A)向前推進的策略明確鋪陳執行步驟與程序 (B)向前推進的策略推動者為基層人員,由後推進的策略推動者為高層長官 (C)向前推進的缺點在於無法控制執行過程中的各種變化 (D)執行重分配型政策時,宜採取向前推進的策略
8. 對於非結構性問題,何種決策的個人條件最有效用? (A)經驗(B)判斷(C)創造力(D)數量技巧
9. 下列何者不是政策執行意義所涵蓋的重點? (A)擬定詳細執行政策方案的辦法(B)配置執行政策方案所需資源(C)各機關共同負責研擬政策方案(D)採取適當的管理方法執行政策方案
10. 亞當斯(J. Adams)提出公平理論,下列那一項不屬於該理論的主要因素?(A)工作結果(B)工作投入(C)獎酬(D)期望
11. 請問下列何種組織病象會形成「多做多錯,少做少錯,不做不錯」的作風,使成員毫無責任心可言?(A)寡頭鐵律(B)權力集中(C)規模龐大(D)法規森嚴
12. 在組織溝通中,經常出現訊息「左耳進、右耳出」的現象,這是因為未做好下列何種溝通程序?(A)訊息的編輯(B)訊息的傳送(C)訊息的接收(D)訊息的解讀
13. 「非營利組織具有不分配盈餘特性,即使消費者無法評斷服務品質與數量,也較相信非營利組織不會降低品質以追求組織利益」,請問以上敘述是以何種理論基礎來解釋非營利組織?(A)政府失靈理論(B)市場失靈理論(C)志願失靈理論(D)第三者政府理論
14. 從行政管理思潮的演進來看,1960年代已經朝向整合的階段,下列何者並非這個時期的主要途徑?(A)系統途徑(B)權變途徑(C)程序途徑(D)行為途徑
15. 依據考試院民國98年公布之文官制度興革規劃方案所揭示的文官核心價值,不包括下列何項?(A)廉正(B)專業(C)回應(D)關懷
16. 關於利益團體的陳述,下列何者不正確?(A)主要在補直接民主的不足(B)具有功能代議的功能(C)具有行業代議的性質(D)可提供決策者必要的資訊
17. 有關我國中央政府年度總決算之審核,下列敘述何者正確?(A)行政院主計處應於會計年度結束後三個月內,完成決算之編造,並直接送請立法院審議(B)審計部審核決算時,除審核各項支出之合法性之外,並須兼顧支出之效能性(C)中央政府年度總決算,應由審計部於行政院提出後四個月內完成審核,並提出審核報告於監察院(D)立法院審議決算審核報告時,為維持審計部之超然獨立,不得要求審計長列席備詢
18. 從「公共管理」的觀念來說,政府機關為有效推動政務,而在法制權威之外結合各種非正式的社會關係,影響利害關係人行為態度,以促進施政的流暢性,這主要是應用下列何種行政技術?(A)行政統治管理(B)非營利組織管理(C)參與式管理(D)行政網絡管理
19. 從組織的系統理論分析,機關內部結構分化的程度與系統轉換功能的高低,最可能具有下列何種關係?(A)正相關(B)負相關(C)零相關(D)相斥關係
20. 依據傳統組織理論,下列何種「組織分化」可以有效降低上級對下級人員發布命令的「交易成本」(transaction cost)?(A)組織的部門化(B)組織水平分化(C)組織的層級化(D)工作再評估
21. 下列何者不是行政學之父威爾遜(W. Wilson)「行政的研究」一文中所提重要論點?(A)行政學應研究政府可以適當而成功的做什麼事(B)行政學應研究政府如何能以最大的效率做事(C)行政學應研究政府如何對社會資源做公平的分配(D)行政學研究應採取比較研究方法
22. 以下有關新公共管理之敘述,何者正確?(A)它與十九世紀三○年代中期以後,世界各國興起的「政府再造運動」息息相關(B)新公共管理研究途徑提出的改革觀點,與傳統的公共行政做出點滴式的改革看法一致(C)新公共管理包括明確的績效標準與衡量、更強調控制產出、轉向更大的競爭等重點(D)新公共管理強調民主導向的管理,追求建立大有為的政府
23. 工作性質不同,但困難程度、職責輕重、工作所需資格條件充分相同的職位歸納為:(A)職系(B)職組(C)職門(D)職等
24. 政府要設法建立合理的稅制,譬如累進稅的建立,讓大家都能負擔得起。此一觀念符合何種財務行政的趨勢?(A)由消費到生產(B)由聚斂到培養(C)由行政到綜合(D)由節流到當用
25. 績效預算有其別名,下列何者錯誤?(A)成本預算(B)計畫預算(C)成本分析預算(D)項目成本預算
26. 下列敘述何者不符合集體決策中議價協商型的特質?(A)兩個以上權威者的妥協過程(B)憲法實務造成議價協商的必要(C)滾木立法(logrolling)為常見的形式之一(D)設法說服對方相信本身觀點的正確性與價值
27. 下列敘述何者不符合政策合法化的意義?(A)政策完成法定程序以付諸執行的過程(B)運作過程可能包括立法與行政機關(C)行政機關無法獨自完成政策的合法化過程(D)合法化程序可以由委員會完成
28. 下列美國那一項法律規定服務於行政等三部門的指定人員,都需要申報財產,並公開供大眾查閱?(A)政府倫理法(Ethics in Government Act) (B)倫理法典(Code of Ethics) (C)文官改革法(Civil Service Reform Act) (D)赫奇法(Hatch Act)
29. J. Nunamaker 等人於 1989 年進行建構危機管理的體制,其中在危機解決後的活動可以劃分為三個動態模式,下列那一項不是屬於該三個動態模式?(A)危機管理計畫再推動(B)災害補助經費的核發(C)加速復原工作(D)展開系統評估與調查
30. 以下何者不是政府機關行政中立價值與制度最重要的目標?(A)維護並強化憲法權威(B)提昇文官專業能力(C)發展健全競爭的政黨政治(D)建立超然獨立的政府組隻
31. 若按行政層級區分,行政院為一級機關,則下列何者為「三級機關」?(A)海岸巡防署(B)警政署(C)衛生福利部(原:衛生署)(D)環境保護署
32. 新公共行政特別重視以下何類理論的建構?(A)行政科學(B)行政哲學(C)行政管理(D)行政程序
33. 下列敘述何者不符合管制性政策的特質?(A)政府機關設定多數原則或規範(B)同時授權受管制者自訂原則或規範(C)常使特定一方獲得利益而另一方失去利益(D)減低受管制者的自由或裁量權
34. 公、私部門的組織特質具有相同性與差異性,試問一般在下列何種面向上,二者呈現較大差異?(A)法律(B)理性(C)效率(D)心理
35. 在增強理論的不同策略中,下列那一個策略係「透過停止可滿足個體需要之物品,來降低非可欲的行為」?(A)正增強(B)負增強(C)削弱(D)懲罰
36. 非營利組織之民間色彩,使其在提供公共服務上有限制,其在下列那方面的政策最難以發揮影響力?(A)預算政策、財政改革政策、稅制改革政策(B)特定經濟發展政策、公共投資政策、財政支援政策(C)福利政策、社會救濟政策、衛生健康政策(D)教育政策、公共建設政策、治安政策
37. 我國中央政府的歲入結構中,不包括那一項收入?(A)財產收入(B)營業盈餘和事業收入(C)統籌分配稅收入(D)罰款及賠償收入
38. 我國政府過去在推動政府改造時,曾提出多項改造策略,其中之一為「去任務化」,去任務化的精神即為下列何者?(A)授權地方政府(B)解除管制(C)行政法人化(D)社區總體營造
39. 現代人力資源管理者必具四種能力,就「運用有關人員甄補、發展、激勵的知識,以處理各種人事管理問題的技能」 而言,係屬於下列何種能力面向?(A)人際關係能力(B)決策技能(C)專業技術能力(D)領導技能
40. 下列何者為零基預算的主要缺點?(A)導致消化預算之惡習(B)大幅增加預算人員工作負荷(C)造成政府債務逐年膨脹的現象(D)無法落實政府長期施政計畫
41. 根據學者彼得斯(Guy Peters)的分類,鬆綁模式的治理比較強調下列何者在公共利益實現過程中所扮演的 角色?(A)公共服務的消費者(B)公共官僚(C)契約外包廠商(D)學者專家
42. 公共行政所處理的是有意志與有意識的人類活動,是有意義的社會實務,因此行政貴在經由彼此的意義溝通, 以建立共識性的典範。以上所述是何種觀點?(A)行為主義(B)實證觀點(C)虛無主義(D)批判理論
43. 以下何者是最早用以研究公共行政的途徑?(A)文化途徑(B)管理途徑(C)民主途徑(D)政治途徑
44. 我國「國營臺灣鐵路股份有限公司」是屬於公營事業的哪一種類型?(A)特別組織式的公營事業(B)公司組織式的公營事業(C)行政組織式的公營事業(D)公私合營式的公營事業
45. 關於任務導向與結果取向預算制度的描述,下列何者錯誤?(A)賦予主管因應改變的能力(B)節省預算審查人員的經費(C)立法者必須專注逐項審查(D)鼓勵職員省錢
46. 績效預算有多項優點,下列何者錯誤?(A)詳細計算每一計畫單位所耗成本(B)針對現行成果與未來計畫比較(C)比較各機關同質活動所需經費(D)企業成本觀念引進政府
47. 我國目前負責總預算案中財政收入的編製工作是由下列那一機關負責處理?(A)審計部(B)立法院(C)財政部(D)行政院主計處
48. 1971年設計計劃預算制度自美國聯邦政府預算中消失,最主要是因為:(A)此制太重視管理科學及經濟分析等的數量分析技術(B)一次性活動卻成為例行性常規(C)對於降低聯邦政府開支方面無法達成重大的成果(D)書面作業的負擔過重
49. 就考績考評的方式而言,「根據預先建立的標準,據以衡量工作績效的方法,包括品質、數量乃至完成時限」,稱為:(A)分級列等法(B)目標評量法(C)評等量表法(D)評述報告法
50. 一般而論,下列那一類組織比較適合處理任務複雜且在環境相對穩定的狀況下運行?(A)簡單結構的組織(B)專業化官僚制度(C)臨時性任務編組(D)機械式官僚制度
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