22.陳老師教學認真是家長公認的優良教師。但有部分同事對其傑出表現常有微詞,認為 已造成
其他教師極大的壓力。下列何種非正式團體的規範最能說明這種現象?
(A)維護教師群體利益,
對全校教師要「忠誠」
(B)強調教師同仁間表現一致,要採取「平凡態度」
(C)默許教師的競爭
行為,追求教師間的「表面和諧」
(D)尊重教師在班級教室內,教學與班級經營的「自主性」
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統計: A(24), B(661), C(97), D(60), E(0) #2490948
統計: A(24), B(661), C(97), D(60), E(0) #2490948
詳解 (共 2 筆)
#4360405
哈格雷夫斯Hargreaves 中小學教師 非正式團體規範:
1.教室自主(classroom atonomy):教師自行選擇、決定教學及訓育的方法,不受干涉。
2.忠於同事(loyalty to stuff group): 同仁間互相信賴,一切言行以維護群體利益為主。
3.平凡的規範(mediocrity norm):同仁間步調一致,不刻意求表現,展現「中庸之道」。
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