3.為保障身心障礙者應有的權益,其就業薪資應比照一般待遇,若於產能不足時,可酌予減少。但不得低於多少?
(A) 50%
(B) 60%
(C) 70%
(D) 80%
答案:登入後查看
統計: A(174), B(83), C(431), D(122), E(0) #56352
統計: A(174), B(83), C(431), D(122), E(0) #56352
詳解 (共 8 筆)
#279172
基本工資最低時薪,是以基本工資月薪除以每月法定工時182.67小時得出,今年元旦起基本工資調整為18,780元,時薪103元,調幅為5.03%。
22
0
#562894
題幹描述為《身心障礙保護法》舊條文內容,現已刪除。
新規定內容大致如下: 參考自 《身心障礙權益保障法》第40條
1.機構對於進用之身心障礙者應本同工同酬原則:核發正常工作時間薪資,不得低於基本工資
2.庇護性就業身心障礙者,依其產能核薪
9
0
#152721
現在已經改最低工時囉
4
0
#562897
3
0
#357432
103元
1
0
#562903
現在不是調高到109元了嗎??還是我記錯了!!???
0
0
#167896
請問最低工時是多少阿?
0
0