44RobertHouse路徑-目標理論，提出四種類型的領導行為。在決策前和群體成員磋商，並採用他們的建議。為何種類型領導者?
(A)指導型
(B)支援型
(C)參與型
(D)成就導向型

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統計： A(17), B(9), C(453), D(28), E(0) #534214

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私人筆記#882038
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