6.下列教育現象的敘述,何者屬於結構功能論(structural-functionalism)取向?
(A)學校教育在為資本主義服務
(B)學校教育促進社會文化的傳遞
(C)學校教育的結果為社會再製(social reproduction)
(D)師生之間存在制度化的「支配-從屬」(dominance and subordination)關係
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統計: A(567), B(12990), C(1987), D(1667), E(1) #5951
統計: A(567), B(12990), C(1987), D(1667), E(1) #5951
詳解 (共 10 筆)
#165328
社會的再製是衝突理論學派所提的喔!!! ACD都是衝突學派~~
這題是考和諧理論學派(結構功能論)
這題是考和諧理論學派(結構功能論)
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#95136
教育的功能是社會化
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#998698
(A)學校教育在為資本主義服務為衝突論觀點
(C)學校教育的結果為社會再製(social reproduction)是衝突論的包里斯與金蒂斯提出
(D)師生之間存在制度化的「支配與從屬」(dominance and subordination)關係 是衝突論的華勒提出
(C)學校教育的結果為社會再製(social reproduction)是衝突論的包里斯與金蒂斯提出
(D)師生之間存在制度化的「支配與從屬」(dominance and subordination)關係 是衝突論的華勒提出
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#1615264
回樓上:
一、B選項
文化傳遞不等於文化再製
文化傳遞的焦點放在「整個文化」,但文化再製的焦點比較偏向「個人」
和諧理論提到的文化傳遞,是因為各個部門是高度分工和專業化,各施其職,進而將文化進行傳承
衝突理論提到的文化再製,是指每個人有不同的經濟資本、文化資本、社會資本、象徵資本,因而影響其發展
二、D選項
衝突理論中最主要的兩個觀點分別為:1.再製理論、2.抗拒理論
華勒是抗拒理論的代表人物之一,提出了「師生衝突論」,當中描述師生關係是從屬關係,是制度化的支配關係
和諧理論強調不同職位的功能,衝突理論則是把重點放在職位之間的衝突關係,因此更常強調「階級」、「權力」、「支配」...等觀點,而且只有衝突理論將「師生關係」比喻為「從屬關係」
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#634987
結構功能論:是和諧、分功、安定。因為每個人都各司其職,誰也不願變化現況。
衝突論:是階級、權力和利益的鬥爭等等,促成社會流動和變遷。
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#1277247
可是他說的是"社會文化的傳遞"
就我片面的翻譯我會認為是"社會文化的複製"
文化再製=社會衝突論=布迪爾的文化再製論...
而選D會是因為和諧論(結構功能論)強調的是社會組織的選擇性
也就是你適合什麼樣的工作就在什麼位子
社會是和諧相助的,老闆是老闆,員工是員工,彼此各取所長
所以才有從屬關係.....
就我片面的翻譯我會認為是"社會文化的複製"
文化再製=社會衝突論=布迪爾的文化再製論...
而選D會是因為和諧論(結構功能論)強調的是社會組織的選擇性
也就是你適合什麼樣的工作就在什麼位子
社會是和諧相助的,老闆是老闆,員工是員工,彼此各取所長
所以才有從屬關係.....
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#162962
請問,答案是"社會文化的傳遞",那[社會的再製]....算是什麼?
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#414294
功能
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