7 新管理體制（new managerial regime）是跨域治理的理論基礎之一，下列敘 述何者錯誤？
(A)體制是一種政治制度的安排
(B)強調行動者之間權力分享
(C)重視公私部門之間有利合夥的誘因結構
(D)主張專業主導的重要性

沒人解釋很詳細來源

這是"林淑馨"的書[2012 602-606]

跨域治理的理論基礎

一、政策網絡 略

二、新管理體制[下面內容由於太多，僅簡化列出]

1.體制是一種政治制度的安排，使得公共政策制定中的重要價值得以被制度化。......

2.......此種制度化安排表現在跨域治理上可分為兩方面

(1)體制論要呈現出行動者之間權力分享的意涵，因此主事者昱解決跨域問題就有必要引入夥伴關係的機制，藉此強化中央與地方、地方與地方的跨區域關係，甚至與私人組織、志願團體之間，形成公私部門的合夥關係。而在制度安排的過程中，必須注意到促進中央與地方、地方與地方，以及公私部門之間有利合夥的誘因結構。

(2)......因此，欲建構跨域治理體制，中央政府應減少集權，而要多賦予地方政府權能或「導航型政府」。換言之，跨域治理結構應朝向效率導向、市場導向及社區導向等方向設計，才能成為具有自我課責能力的治理體制。

3.此理論的核心概念即建立在各行動者之間，參與協調、合作所顯現的權力關係......，亦即在中央與地方政府之間的府際運作必須在公部門彼此之間及公私部門之間均具有合夥觀念。

三、協力關係 略

筆記

治理-雙方基於平等地位 權力互享 公私部門為夥伴關係

體系為一種政治安排 將中央與地方政府在政策推動中，所涉及的行政、社會、政治、經濟組織，作一種制度化的安排。

相關試題:

在新管理體制理論中（new managerial regime theory），管理體制建立（managerial regime-building）的核心概念是一種：

(A)行動者在互動、協調時所展現的權力關係

(B)由上而下的社會控制

(C)零和遊戲

(D)維護既有現狀的制度