9 美國 1990 年代的國家績效評估，採取人力資源管理模式角度進行文官體制再造，其目的乃實現公共服務中之 四Ｅ目標，即指效率、效果、卓越及下列何者？
(A)公平
(B)Ｅ化
(C)品質
(D)民主

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統計： A(1703), B(101), C(229), D(56), E(0) #1669714

詳解 (共 3 筆)

#4319285

績效管理的 4E 指標:依據 Fenwick(1995)及 Flynn(1997)之界定，4E 指標之意涵如下。
1.經濟(economy):支出規模、投入程度。
2.效率(efficiency):

(1) 生產效率(productive efficiency):追求最佳本益比。(2) 配置效率(allocative efficiency):生產結果是否滿足服務對象的偏好、需求。 
3.效能(effectiveness):改變現狀及服務對象的程度。
4.公平(equity):符合分配正義之標準。

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績效指標4E經濟economy效率eff...
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美國 1990 年代的國家績效評估，採取...
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私人筆記 (共 1 筆)

私人筆記#1144209
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1.經濟(Economy) 2.效率(...
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