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國營事業◆1.人力資源管理 2.勞工法令
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108年 - 108 經濟部所屬事業機構_新進職員甄試_人資:1.人力資源管理、2.勞工法令#80772
> 申論題
四、為保障勞動者之權益,加強勞雇關係,政府於本(108)年修正勞動基準法中有關勞動派遣的規定,其重點有哪些?並請分別針對這些修正條文,對勞動派遣關係之影響加以論述。(20 分)
詳解 (共 2 筆)
rimsky23
詳解 #3765755
2020/02/07
一、修訂勞動契約與勞動派遣關係中的名詞定...
(共 673 字,隱藏中)
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zl
詳解 #7015762
2025/11/03
108年我國勞動基準法對勞動派遣規定的...
(共 572 字,隱藏中)
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相關申論題
五、女性因生理、體能等因素,加以擔負母性之職責,請依據勞動基準法之規定,說明其訂定哪些女性保護措施?(15 分)
#329160
六、某公司常在員工到職 3 日後,確定員工會繼續上班才加保勞工保險,員工均同意事後加保並簽立同意書,然而某位新進員工在上班的第 2 天即因執行職務死亡。經查,該員的勞保年資累計有 15 年,平均投保薪資為 4 萬元,其配偶與子女要求公司負責賠償相關費用。 請依勞工保險條例相關規定,說明該公司應負之責任,並論述該員眷屬如申請一次性賠償,可獲得之項目、金額及其給付理由。(15 分)
#329161
(一)針對丙之提案,乙表示「特別股股東無股東提案權」,是否合理?(4 分)
#329162
(二)乙之提案,董事會應如何處理?(8 分)
#329163
(三)丙之提案,如經股東會決議通過,效力為何?(8 分)
#329164
(一)甲簽發無記名支票予乙,經乙空白背書後返還予甲,甲再交付予丙作為借款證明,嗣 後該支票經提示不獲付款。依實務見解,丙得向何人行使追索權?(6 分)
#329165
(二)丁為購買房屋,以戊為受款人而簽發面額新臺幣 800 萬元支票予戊。戊因積欠賭債, 遂載明「禁止背書轉讓」後將該支票背書轉讓予己。己為討庚歡心,擅自將金額修改 為新臺幣 1,800 萬元後再將該支票背書轉讓予庚。嗣後該支票經提示不獲付款,則庚 得對何人行使多少金額之追索權?(9 分)
#329166
(一)甲以所有房屋先後向 A、B 保險公司分別投保火災險,保險金額總額超過該房屋之價 值,則先後 2 保險契約之效力為何(5 分)?乙為自己先後向 A、B保險公司投保死亡 保險,依我國司法實務見解,先後 2 保險契約之效力為何(5 分)?
#329167
(二)立法者藉由海商法之制定,保護船舶之海上活動,藉此發展航運。而針對船舶運送人 之保護,除海商法第 69 條外,請簡要列舉 5 種法定免責事由。(5 分)
#329168
四、甲向 A 市政府申請租屋補助,經 A 市政府審查後認定甲符合補助資格,故每月對甲發放 15,000 元之房租補助金。惟嗣後經甲之鄰居檢舉後,A 市政府始發覺甲與其房東乙之實際 租賃金額僅有 5,000 元,故 A 市政府發函通知甲應返還溢領之補助金額。如甲不服,是否 可對 A 市政府之通知函提起訴願?請依行政程序法 104 年修正前、後說明之。(15 分)
#329169
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