四、組織為留住人才,有必要做好員工績效管理與建立適當的薪酬福利制度。請說明員工績效管理系統(performance management system)的內涵、評估方法與其優、缺點。(20分)
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所謂績效管理系統,就是管理組織和員工績效的系統
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