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身心障礙/三四等◆行政學(概要)
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101年 - 101 身心障礙特種考試_四等_一般行政、一般民政、人事行政:行政學概要#8037
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試題詳解
試卷:
101年 - 101 身心障礙特種考試_四等_一般行政、一般民政、人事行政:行政學概要#8037 |
科目:
身心障礙/三四等◆行政學(概要)
試卷資訊
試卷名稱:
101年 - 101 身心障礙特種考試_四等_一般行政、一般民政、人事行政:行政學概要#8037
年份:
101年
科目:
身心障礙/三四等◆行政學(概要)
12 哈理生(A. Harrison)根據組織決策過程的不同特性將組織文化分類,下列那種取向的組織文化重視「合法性、正當性與責任歸屬的價值」?
(A)權力取向
(B)角色取向
(C)工作取向
(D)人員取向
正確答案:
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詳解 (共 1 筆)
蜻蛉
B5 · 2017/05/06
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未解鎖
哈理生(Harrison)根據組織決策過...
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