29 下列何項制度設計非屬我國的預算制度？
(A)歲出額度制（expenditure quota system）
(B)追加預算制度（supplementary budget）
(C)節流分享（gainsharing）
(D)中程計畫預算制度（mid-term program budgeting system）

答案：登入後查看
統計： A(353), B(174), C(4673), D(1932), E(0) #1983876

詳解 (共 6 筆)

#4540347
臺灣要把預算用完，無節流分享。
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#3706686

(C)選項節流分享可以參考102地特三等Q11

5def0d1348f72.jpg#s-847,159


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#3341075
(C)節流分享(gainsharing)...
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#3311120
美國部分具企業精神的地方政府為提供機關撙...
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#5173578

617509b626ed4.jpg

圖片來源：https://portal.stpi.narl.org.tw/index/article/10619

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#5329938

節流分享
成果預算省下來的錢(節流)，可用在下年度(分享) 
成果預算=目標預算=任務與結果導向預算=新績效預算=企業化預算制度＝節流分享

新績效預算》
．「企業型預算」（entrepreneurial budgeting；或稱新績效預算New Performance-Based Budgeting）。
．所關切的重點為【政府的成果】。
．新績效預算的作法：概算上限、節流分享、支出移轉規定。
．強調分權與建立誘因。
．資金使用方面儘量授權各機關自主。
．強調結果導向負責機制。
．放寬預算流用之限制。
．企業化預算的特徵：
　→彈性特質
　→結果導向
　→績效至上。
．資金使用方面儘量授權各機關自主。
．強調結果導向負責機制。
．遵循下列三項原則：建立誘因、授權與彈性、賞罰分明的課責機制等，來編列與執行政府預算。
．「企業化預算」（entrepreneurial budgeting）制度之特徵【放寬預算流用之限制】。




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私人筆記 (共 2 筆)

私人筆記#4749644
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節流分享成果預算省下來的錢(節流)，可用...
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私人筆記#7491230
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