6F,可以用學校來想。學校基本假設就是認為要做教育的沒錯,都被視為理所當然的。如果有學校目的不是在做教育,而是在賺錢,就是很難被觀察出來的。而學校內的價值觀,也就是校風,是慢慢逐漸形成的,這是可以顯而易見被觀察到的。
學者 E.H.Schein。曾提出組織文化的三個層面,若依可見度高低程度加以排序,下列何者較為正確? (C)文物及製品>價值觀>基本假定 口訣: 聞假雞(聞假的雞~)
雪恩 Schein 將組織文化的層面分為三個
(一)基本假設:組織文化的本質,也是瞭解組織文化的關鍵。成員對周遭的人事物及組織本身所持有的一種潛藏信念。居於組織文化的最深層,被視為不可見的或潛意識,能見度幾乎是零,但卻是成員解決問題背後所根據的信念。
(二)價值觀:由基本假設衍生而來,是基本假設的外在表現,是行為的準繩。
(三)器物與創制(文化表達形式):是組織文化中最可見的部分,例如典禮儀式、符號、標誌、語言、管理制度。可見度由高到低排列:器物與創制->價值觀->基本假設
29.學者 E.H.Schein。曾提出組織文化的三個層面,若依可見度高低程度加..-阿摩線上測驗