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勞動知識王◆高中職
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112年 - 112 臺中市挑戰勞動知識王_高中組_四、建構友善青年就業、創業環境(就業安全科)#116302
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試題詳解
試卷:
112年 - 112 臺中市挑戰勞動知識王_高中組_四、建構友善青年就業、創業環境(就業安全科)#116302 |
科目:
勞動知識王◆高中職
試卷資訊
試卷名稱:
112年 - 112 臺中市挑戰勞動知識王_高中組_四、建構友善青年就業、創業環境(就業安全科)#116302
年份:
112年
科目:
勞動知識王◆高中職
31. 有關就業服務法第33條規定所稱資遣,以下何者原因終止勞僱關係時,雇主須辦理資遣通報?
(A)勞動基準法第11條各款。
(B)勞動基準法第13條但書。
(C)勞 動基準法第20條。
(D)以上皆是。
正確答案:
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詳解 (共 1 筆)
MoAI - 您的AI助手
B1 · 2025/11/07
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