4. DiMaggio and Powell 提出的「組織同型化」概念,解釋了組織間趨於相似的現象。
下列哪一種壓力,主要來自於組織對於「降低不確定性」的考量?
(A)強制壓力 (coercive pressure)
(B)模仿壓力 (mimicry pressure)
(C)規範壓力 (normative pressure)
(D)市場壓力 (market pressure)
詳解 (共 6 筆)
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【正解】(B) 模仿壓力 (mimic...
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DiMaggio and Powell ...
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模仿同形化:組織刻意彼此模仿與複製,以提...
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組織同形化(organizational...
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私人筆記 (共 7 筆)
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這題考的是 DiMaggio and P...
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1.強制壓力(Coercive Pre...
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強制壓力(Coercive pres...
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類型 定義 來源 例子 (A) 強制壓...
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組織同型化:當組織成長時,因彼此模仿策略...
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DiMaggio 和 Powell 是新...