三、面對全球化（Globalization）及網路化（Network）之環境變遷，未來醫療機構在組織管理上及人力資源管理上應有何不同之思考模式？（35 分）

2. 某公司從一所知名大學進行招募，獲得以下數據：收到的履歷數：400 份接受面試邀約人數：100 人被認定為合格的申請人數：95 人接受聘僱的應徵者數：10 人根據以上數據，請計算從履歷收到到接受聘僱的累計甄選比率(Cumulative Yield Ratio)，並說明您的計算過程。