阿摩線上測驗 登入

87年 - 87 初等考試_一般行政：行政學大意#3074

科目：初等/五等/佐級◆行政學大意 | 年份：87年 | 選擇題數：79 | 申論題數：0

試卷資訊

所屬科目：初等/五等/佐級◆行政學大意

選擇題 (79)

1.下列那一項不是傳統行政理論的缺失？(A)過份強調對於「事實」的研究，忽略價值面向(B)過分強調機械效率觀，抹煞人性的尊嚴(C)過分著重組織的靜態面，忽視組織的動態面(D)將機關組織視為封閉系統
2.「制度是生長起來的，不是製造出來的」這說明了組織的何種意義？(A)心態意義(B)動態意義(C)靜態意義(D)生態意義
3.古德諾(F.Goodnow)曾說：「行政是國家意志的執行」，這是從何種觀點詮釋行政的意義？(A)管理觀點(B)政治觀點(C)公共政策觀點(D)國家觀點
4.大多數由高階層瞻望未來業務需要與社會經濟之演變而擬定之計畫，預期執行期為二至五年之間者，這是所謂： (A)短期計畫 (B)長期計畫 (C)中期計畫 (D)政策計畫
5.行政生態學家雷格斯(F.Riggs)所指稱的農業社會係屬：(A)稜柱型(B)鎔合型(C)繞射型(D)反射型
6.黑堡宣言（Blacksburg Manifesto）中有四項重要主張，下列何者是錯誤的敘述？(A)公務人員為自我意識的公共利益受託者(B)行政組織為足以達成社會公益的權威機構(C)公務人員為憲政秩序下，政府治理過程的正當參與者(D)行政組織為強調效率與效能的科學化組織
7.政府機關內部通常都有主計、人事、政風、秘書等內部單位，請問這是按照何種標準而分部化的？(A)程序(B)顧客(C)功能(D)設備
8.經由集體努力及自我控制來完成機關的共同目標，這是指：(A)目標管理(B)控制管理(C)行為管理(D)組織管理
9.台北市政府的環境保護局是一種：(A)附屬機關(B)幕僚機關(C)中樞機關(D)業務機關
10.「時勢造英雄」，這說明了那一種領導研究方法的特色？ (A)人格特質研究法 (B)環境決定研究法 (C)交互行為研究法 (D)功能研究法
11.「條條大路通羅馬」，不必拘泥於某一管理原則，這是指那種理論的精髓？(A)權變理論(B)生態理論(C)激勵保健理論(D)社會系統理論
12.下列何者「不屬於」赫茲柏格(F.Herzberg)激勵保健理論中的激勵因素？(A)賞識與成就(B)陞遷與發展(C)工作本身與責任(D)人際關係與監督
13.「無為而治」是描述何種領導方式？(A)民主領導(B)中庸領導(C)放任領導(D)獨裁領導
14.行政生態學家雷格斯(F.Rigss)所說的市集食品店、鬥雞場或沙拉，都是何種社會的特徵？(A)稜柱型社會(B)鎔合型社會(C)七彩型社會(D)繞射型社會
15.賽蒙的理性決策理論當中，包含三項決策活動，下列何者是正確的？(A)問題分析、目標確立與方案設計(B)規畫、執行與評估(C)計畫、執行與考核(D)情報、設計與抉擇
16.目前我國的人事制度係實施職位分類與品位分類的「兩制合一」制度，第六職等相當於品位制中的: (A)簡任 (B)薦任 (C)委任 (D)特任
17.「英雄創造時勢」，這說明了那一種領導研究方法的特色？(A)人格特質研究法(B)環境決定研究法(C)交互行為研究法(D)功能研究法
18.韋伯提出理想型（ideal type）的科層組織，這種組織是建立在何種權威的基礎上？(A)傳統權威(B)領袖權威(C)精神權威(D)法制權威
19.所謂「新公共行政」(NewPublicAdministration)，其相關主要論點中，下列何者是錯誤的？(A)發展以服務對象為重心的組織(B)主張適應穩定的環境(C)主張入世相關的公共行政理論(D)主張後邏輯實證論
20.1948年出版「行政國：美國行政學的政治理論研究」(TheAdministrativeState:AStudyofthePoliticalTheoryofAmericanPublicAdministration)一書的作者，並且是行政學界的巨擘為何人？(A)瓦爾杜(DwightWaldo)(B)賽蒙(HerbertSimon)(C)梅堯(G.Mayo)(D)巴納德(C.Barnard)
21.行政授權有許多來自於部屬的障礙，下列何者不屬此類障礙？(A)易於問主管的習慣(B)恐懼被批評(C)工作量太多，超過其能力範圍(D)控制慾太強
22.下列那一項觀點不是巴納德(C.Barnard)所提出的論點？：(A)主管的功能(B)權威的接受論(C)貢獻與滿足的平衡(D)權變領導論
複選題
23.「管得最少的政府就是最好的政府」，通常這類國家被稱為：(A)福利國家(B)警察國家（改為夜警國家）(C)保守主義國家(D)共產主義國家
24.從世界各國國會的立法程序來看，提案的主要來源通常是由那一部門提出的？(A)行政部門(B)考試部門(C)立法部門(D)司法部門
26.古立克與尤偉克(GulickandUrwick)所提出的「七字真言」(POSDCORB)，其中的D係指何種意義？：(A)規畫(B)指揮(C)用人(D)協調
27.麥克葛羅格（Douglas McGregor）曾提出何種組織行為理論，修正了人群關係學派的論點？(A)雙因子理論(B)決策行為理論(C)需求層次理論(D)X理論與Y理論
28.提出寡頭專制鐵律（Iron Law of Oligarchy）的學者是？(A)杜瓦傑（Duverger）(B)布勞（P. Blau）(C)邁可斯（R. Michels）(D)帕森斯（T. Parsons）
29.以行為科學為主導的「修正理論時期」，出現不少缺失，下列所述何者是錯誤的？(A)過分重視實然的研究(B)過分強調與外在環境的互動(C)過分重視行為的分析(D)過分強調價值中立
30.行政學者金中燮(J.Jun)指出：「民主行政」為未來公共行政的發展趨勢，下列有關民主行政特性的敘述何者是錯誤的？ (A)公正表達公共利益 (B)鼓勵民眾參與 (C)忠實反映社會需求 (D)強調經濟效率
31.主張「決策行為理論」，並且曾經得到諾貝爾經濟學獎的行政學者是：：(A)賽蒙(H.Simon) (B)威爾遜(W.Wilson) (C)泰勒(F.Taylor) (D)史密斯(A.Smith)
32.馬斯婁的需求層次（Hierarchy of needs）中，對於「親情、愛、歸屬感、被肯定」的需求是屬於？(A)安全需求(B)社會需求(C)自我實現需求(D)尊榮需求
33.主張科層體制模型(BureaucraticModel)的學者為何人？(A)費堯(H.Fayol)(B)泰勒(F.Taylor)(C)古力克(L.Gulick)(D)韋伯(MaxWeber)
34.「科學管理之父」係指那一位學者？(A)古力克(L.Gulick)(B)馬斯婁(A.Maslow)(C)泰勒(F.Taylor)(D)赫茲柏格(F.Herzberg)
35.長官將一定的權責委授於部屬，應視部屬的才能高低以為決定，千萬不可機械式的硬性授權，這是： (A)量才授權原則 (B)適當控制原則 (C)單一隸屬原則 (D)權責確定原則
36.警察局在鄉鎮（市）都設有分支機關，這些分支機關稱之為： (A)中樞機關 (B)地方政府機關 (C)派出機關 (D)幕僚機關
37.我國公務人員考績結果分為甲、乙、丙、丁四等第，考列那一等第以上者可以有晉級與支領考績獎金的機會？(A)甲等以上(B)乙等以上(C)丙等以上(D)丁等以上
38.我國公務人員俸給項目中，因為工作類別、性質與職等之不同而給與不同之金額，稱之為：(A)專業加給(B)地域加給(C)年功俸(D)主管加給
39.一八八七年哪一位美國行政學者於政治學季刊中發表「行政的研究」（The Study of Public Administration）一文，行政學才從政治學領域中逐漸獨立出來，故稱他為「行政學之父」？(A)瓦爾杜（Dwight Waldo）(B)賽蒙（Herbert Simon）(C)威爾遜（W. Wilson）(D)帕森斯（T. Parsons）
40.受到既有設備的限制，不能隨心所欲的作成合理決定，這是指：(A)法令規章的障礙(B)全體參與的障礙(C)理性限制的障礙(D)沈澱費用的障礙
41.「一朝天子一朝臣」或「一人得道，雞犬升天」這是何種考選制度的特色？(A)功績制(B)恩惠制(C)分贓制(D)政黨制
42.依考績晉敘高於本職或本官等最高職等本俸之俸給，稱之謂：(A)年功俸(B)津貼(C)本俸(D)加給
43.我國現行退休制度中，如果想要「自願退休」，必須合乎下列那一條件？(A)擔任危險職務達十年者(B)年滿六十五歲者(C)身體疾病不堪擔任公職者(D)任職滿二十五年者
44.所謂公共政策是指「政府選擇作為或不作為」，這是出自何人的定義？(A)唐恩（W. Dunn）(B)單哈特（R. Denhardt）(C)載伊（T. Dye）(D)鍾斯（C. Jones）
45.預算制度發展上所謂的PPBS制，係指：(A)績效預算制(B)設計計畫預算制(C)總額預算制(D)零基預算制
46.我國考試院的決策型態是：(A)委員制(B)多數民主制(C)首長制(D)民主集中制
47.任何一項新增或既有的計畫，若欲獲得預算編列，均需重新受審查，以證明其必要性，這種預算制度稱為：(A)新績效預算制(B)設計計畫預算制(C)零基預算制(D)成本預算制
48.我國中央政府的財政收入項目中，收入金額比例最高的是： (A)公營事業收入 (B)稅課及專賣收入 (C)規費及行政收入 (D)財產收入
49.公共政策研究的理由之一是為了避免「三E危機」，其意義是指：(A)經濟、環境與能源(B)生態、經濟與環境(C)資源、經濟與環境(D)人口、地方與環境
50.在國家緊急設施或戰爭、國家經濟上重大變故、重大災害、緊急重大工程、不定期或數年一次之重大政事，行政院得於年度總預算之外，提出：(A)假預算(B)緊急預算(C)特別預算(D)追加預算
51.組織發展的訓練模式有那幾種？(A)氣氛培養、能力訓練與知識累積(B)戲劇表演、實地操作與敏感訓練(C)角色扮演、衝突管理與領導演習(D)角色扮演、情境摸擬與敏感訓練
52.人類是追求最大經濟利益的經濟人，因此可以蒐集完整的資訊，研擬周詳的方案，做最佳的選擇；這是列那一途徑的觀點？(A)廣博理性決策途逕(B)漸進決策途徑(C)滿意決策途徑(D)混合掃瞄途徑
53.我國中央政府財務組織系統中，負責總預算案中的財政收入部份之機關為：(A)行政院主計處(B)審計部(C)財政部(D)立法院預算委員會
54.行政院目前正積極推動「政府再造」工作，它包括三方面的再造，下列何者「不」屬於我國政府再造的範圍？(A)組織再造(B)文化價值再造(C)人力及服務再造(D)法制再造
55.台北市民向台北市政府繳交之垃圾清理費，基本上是屬於台北市政府的：(A)行政收入(B)公債收入(C)企業收入(D)財產收入
56.我國現行的會計年度以那一月份為起始月份？(A)元月(B)六月(C)七月(D)九月
57.政府機關將利益、服務或成本、義務分攤給不同標的團體享受或承擔的政策，這是一種：(A)管制政策(B)分配政策(C)自我管制政策(D)重分配政策
58.在政策規畫階段所進行的評估活動，試圖瞭解該項政策的預期影響與預期效益，這就是所謂「預評估」，下列何者不屬於其範圍？(A)結果評估(B)規畫評估(C)修正方案評估(D)可評估性評估
59.主要受惠對象為組織的一般參與者或成員，這類組織稱之為： (A)公益組織(B)服務組織(C)企業組織(D)互利組織
60.公務員懲戒法中最嚴重的懲戒處分是： (A)休職 (B)記過 (C)免除職務(D)降級
61.下列何者不是稜柱型行政模式的主要特徵之一？(A)異質性(B)專業主義(C)形式主義(D)重疊性
62.「綜合所得稅政策」是屬於何種政策型態？(A)管制政策(B)分配政策(C)自我管制政策(D)重分配政策
63.下列何者不是組織賴以整合之正常途徑？(A)領導(B)協調(C)壓制(D)溝通
64.一般人常說的「六同關係」，這足以顯示何種組織力量的重要性？(A)互利組織(B)非正式組織(C)同儕組織(D)正式組織
65.下列為有關X理論的各項假設，何者是錯誤的？(A)人生而好逸惡勞，逃避工作(B)人既無進取心，又喜歡逃避責任(C)以自我利益為中心，不顧組織目標(D)人性都是有潛力的，只要適當的鞭策
66.歐斯本(D.Osborne)與蓋柏樂(T.Gaebler)合著「新政府運動」(Reinventing Government)一書，主要是希望建構何種類型的政府？(A)民主型政府(B)專業型政府(C)企業型政府(D)行政型政府
67.那一位管理學者曾經發展出「工作進度控制表」，使得生產量大為提高？(A)泰勒(F.Taylor)(B)甘特(H.Gantt)(C)卡斯特(F.Kast)(D)古力克(L.Gulick)
68.下列何者「不是」因為法規森嚴所引起的病象？(A)形式主義(B)目標錯置(C)科員政治(D)首長獨裁
69.「機關年代愈久，職員數目愈來愈多，素質便愈來愈低」，這是下列何項所描述的組織病態？(A)孤獨組織症候群(B)反功能法則(C)白京生定律(D)寡頭專制鐵律
70.從行政激勵理論而言，佛洛姆(V.H.Vroom)的「期望理論」是屬於：(A)過程理論(B)內容理論(C)公平理論(D)增強理論
71.一個有效的政府應該具備下列三項特性：(A)回應性、代表性與功能性(B)民主性、功能性與代表性(C)民主性、代表性與整合性(D)回應性、代表性與責任性
72.當我們所面對的決策情境是在「確定性」狀況下，應該採用何種決策技術？(A)決策樹法(B)大中取小原則(C)成本利益分析(D)主觀機率原則
73.TQM運動正在政府界與企業界如火如荼的展開，請問其意義是指：(A)全面品質管理(B)全面參與管理(C)全面領導統禦(D)全面生產管理
74.下列有關系統理論時期行政學內容的敘述，何者是錯誤的？(A)以開放系統理論為基礎(B)採取權變途徑(C)又稱為Z理論(D)行為科學扮演重要角色
75.下列對公共行政與企業管理的不同之各項敘述，何項為正確？(A)前者強調權變，後者強調一貫(B)前者主張競爭，後者主張獨佔(C)前者注意政治考量，後者考量管理因素(D)前者對外在環境保持開放態度，後者對外在環境採封閉態度
76.根據帕森斯(T.Parsons)的社會系統理論，任何一個社會系統必然包括四種功能，下列何者是正確的？(A)立法、行政、司法與統治(B)適應、達成目標、模式維持與整合(C)投入、轉化、產出與回饋(D)政治社會化、政治溝通、政治甄補與政治文化
77.利用網狀圖將計畫的工作內容，適當的劃分若干工作單元，然後排定合理而經濟的順序，這是所謂： (A)目標管理法 (B)甘特圖法 (C)里程碑圖法 (D)計畫評核術
78.以最少的投入獲得最大的產出，稱之為：(A)效果(B)效益(C)效率(D)影響
79.下列那一學派不屬於行政學發展的「傳統理論時期」？ (A)科學管理學派 (B)官僚體制學派 (C)行政管理學派 (D)新公共行政學派
80.阿特福(C.Alderfer)將人類的需要由低而高分成三類，形成他的ERG理論，其中的R係指何種需要而言？(A)成長需要(B)發展需要(C)關係需要(D)生存需要

申論題 (0)