以下說明因應事件二,資源班教師協助導師處理行為問題的具體作法:
一、依據法規:性別教育平等法
二、處理流程:
- 當得知疑似出現性騷擾事件,須於24小時內向校內專責單位通報,通常為學務處。
- 性別平等委員會決定是否受理。
- 決定受理後,性別調查小組調查事件發生始末。
- 根據調查結果,性別平等委員會決議處分及後續輔導策略。
- 調查期間可視情況加入特教專業人員或性別平等專家協助釐清事件。
三、後續輔導:
- 小偉須向當事人道歉
- 小偉須接受8小時的性別教育課程
- 將需求納入IEP,融入課程及相關服務中
- 由導師、認輔教師或資源班教師持續追蹤輔導