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最新試卷
115年 - 20600 飲料調製 丙級 工作項目 02:作業準備 101-146(2026/01/08 更新)#136587(46題)
115年 - 20600 飲料調製 丙級 工作項目 02:作業準備 51-100(2026/01/08 更新)#136586(50題)
115年 - 20600 飲料調製 丙級 工作項目 02:作業準備 1-50(2026/01/08 更新)#136585(50題)
115年 - 20600 飲料調製 丙級 工作項目 01:吧檯清潔 1-57(2026/01/08 更新)#136584(57題)
115年 - 20600 飲料調製 乙級 工作項目 03:現場管理 51-100(2026/01/08 更新)#136583(50題)
115年 - 20600 飲料調製 乙級 工作項目 03:現場管理 1-50(2026/01/08 更新)#136582(50題)
115年 - 20600 飲料調製 乙級 工作項目 02:酒單設計 101-163(2026/01/08 更新)#136581(63題)
115年 - 20600 飲料調製 乙級 工作項目 02:酒單設計 51-100(2026/01/08 更新)#136580(50題)
115年 - 20600 飲料調製 乙級 工作項目 02:酒單設計 1-50(2026/01/08 更新)#136579(50題)
115年 - 20600 飲料調製 乙級 工作項目 01:飲務作業 51-74(2026/01/08 更新)#136578(24題)
最新試題
50. 直放置的矩形平板擋水,水深6m,靜水總壓力P的作用點,到水面的距離y為 (A)2.5 m (B)3.0m (C)4.0 m (D)5.0 m
49. 一個 10 kg 的物體自 5m 高處落下,請問落下之最終速度為何? (A)10.5 m/s (B)9.9 m/s(C)7.0 m/s (D)6.2 m/s
48. 某個有相當高度水位的水槽,槽側有個小出水孔,請問自小孔流出的自然速度是應用流體力學的哪個觀念? (A)牛頓第二定律 (B)連續方程式 (C)柏努力方程式 (D)熱力學第二定律
最新申論題
第一題:臺北自來水事業處客服中心結合市府 1999 市民當家熱線,提供全年無休 24 小時專人諮詢服務、報修漏水、受理申訴抱怨及電話追蹤處理情形,並調查客戶滿意度;相關服務結合客服系統、水費系統、自來水管線地理資訊系統、施工管理系統及供水監控系統,迅速解決客戶問題,及時回饋各部門檢討改善,以提升服務效率。例如用戶家中無水,來電經確認後,將立即派員或委請承包商於 1 小時內至用戶家中檢查用水設備。又如水池、水塔乃維繫用水品質之重要關鍵,為提供用戶更有保障、更安全之選擇,本處因而推薦優良水池水塔清洗廠商,被推薦廠商除受過清洗水池水塔專業訓練講習,領有教育訓練合格證外,專業技術人員資格、機具設備均經本處審核通過,每一清洗案件均須事先通報,接受本處抽查、嚴格把關,因此清洗品質更有保障。請依據以上資料,試代業務承辦人王永原撰擬臺北自來水事業處致所屬各營業分處函:為提升用戶滿意度,請切實執行本處全方位優質服務措施。
第一題:請依「臺北自來水事業處管線工程竣工圖繪製作業須知」之圖例及相關規定,繪製自來水管線(由一節點編號至另一節點編號)之詳細圖(含節點處之直管、管件、管徑、深度、固定台、立面、半立面等):請繪製如下平面圖之管件詳細圖,直管長度請合理假設,每繪製錯誤或漏繪 1 處(包括直管、管件、管徑、深度、固定台、立面、半立面及應備註文字,每項均以 1 處計)扣 0.5 分,扣至 0 分為止。【30 分】
二、苜蓿乾草之成分、消化率如下表,請計算其總可消化營養分(TDN)?(10分)
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藥物治療學分章題庫彙整(115-1~109-1)
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鋼槍小企鵝(企鵝藥分)
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二階藥師國考將至,藥治範圍大如海,讀書計畫還沒有頭續嗎? 來看看分章節題庫彙整,讓你有主題性的快速掌握...
藥師一階國考 藥劑考題 分章節國考歷屆試題
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菜餅
簡介:
參考考選部公告之命題大綱,分章節的藥劑學練習題,藥學系準備藥師國考一階之試題。 若有錯誤,請告知官網...
藥師一階國考 生物藥劑考題 分章節國考歷屆試題
講師:
菜餅
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參考考選部公告之命題大綱,分章節的生物藥劑學練習題,藥學系準備藥師國考一階之試題。 若有錯誤,請告知...
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(高中化學)分子說、氣體化合體積定律與亞佛加厥定律
課程:
高中化學
章節:
高中學測、指考考題題型-化學
題目
描述:
答案
建構型知識組織
描述:
知識管理
最新討論
8. 下列何者是九到十二歲兒童建立友誼的主要基礎?(A)共同活動(B)互換玩具(C)行為相似性(D)心理相似性
6. 考慮下列反應及相關熱力學表格,選出能夠發生自發反應之”最高”溫度(℃) (A) 618.1 (B) 432.8 (C) 345.0 (D) 235.2
6. 依據 McGregor (1960) 的 X 理論與 Y 理論,下列哪一種領導行為,最不可能出現在奉行 Y 理論的領導者身上? (A)賦予部屬更多自主權與責任 (B)鼓勵部屬參與決策過程 (C)嚴格監督部屬的工作表現 (D)提供部屬自我實現的機會
7 甲為行政院所屬薦任八職等之公務員,有關將甲移送懲戒之敘述,下列何者錯誤?(A)甲之非執行職務之違法行為,如嚴重損害政府信譽,亦得移送懲戒 (B)行政院就甲之失職行為,得不經彈劾程序,逕送懲戒法院審理 (C)監察院對於甲之失職行為,得主動調查,並於彈劾後移送懲戒法院審理 (D)如甲之失職行為應受免除職務之懲戒處分,而該行為終了已逾 10 年,行政院即無法再將甲移 送懲戒
8 公務人員對於服務機關或人事主管機關所為下列人事行政行為,何者不得提起復審?(A)評定試用成績不及格 (B)機關組成性騷擾處理委員會作成性騷擾成立與否之決定 (C)申誡之懲處 (D)核定現職人員部分辦公時間進修
9 下列何種身分不適用公務員服務法?(A)受主管機關指派於公營事業擔任董事者 (B)執行政府委託研究案之國立大學教授 (C)縣立小學兼任總務主任之教師 (D)現役軍士官