33.李校長提出學校特色發展的願景,並運用各種方法激發同仁的智能,鼓勵同仁提高 工作目標的層次,且經常關心同仁的需求。李校長採取的領導模式是下列何者?
(A)交易領導
(B)轉型領導
(C)放任式領導
(D)規範式領導

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統計: A(47), B(1044), C(14), D(233), E(0) #2159580

詳解 (共 2 筆)

#4118795

轉型領導:可激發創造力、提升自我效能。

1.理想化的影響

2.啟發性的激勵作用

3.智力上的啟迪

4.個別的關懷


交易領導以酬賞做為領導者與追隨者的社會交換基礎。

1.權宜獎賞

2.主動式的例外管理

3.被動式的例外管理


參考書目:《組織行為》精華二版 ,戚樹誠。p.277、278

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#3893681
轉型領導: 指領導者會以前瞻性的遠景以...
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